top of page
_edited.jpg)

Jeg tilbyder ledersparring med den enkelte leder eller det enkelte lederteam og understøtter de kompetencer og værktøjer, som lederen/teamet har nu – og det, der er behov for fremadrettet – for at skabe de bedst mulige resultater for virksomheden.


Jeg tilbyder rekruttering som fuld proces med jobopslag, search via LinkedIn Recruiter, samtaler, test og indhentning af referencer. Rekruttering vil altid foregå i tæt partnerskab med jer som virksomhed for at finde det bedste match.


Jeg tilbyder at løse forskellige ad hoc HR-opgaver. Der er fordele ved at få hjælp og sparring fra en ekstern konsulent, hvis man som virksomhed ikke selv har en HR-funktion, eller hvis HR midlertidigt har flere opgaver, end de selv har ressourcer til.

bottom of page